太尉镇“六字”工作法 夯实综治基层基础工作

  今年以来，太尉镇按照县委、县政府的总体部署以及政法委的具体要求，以矛盾纠纷排查化解和治安防控治理为重点，立足“实用、实战、实效”，推行“六字工作法”，扎实开展基层综治工作，进一步夯实综治基层基础。

  一、“排”，强化矛盾隐患排查

  一是镇村干部“摸”线索。全镇镇村干部利用主题党日、周四扶贫日等时间节点，定期到村排查梳理矛盾隐患，特别是把矛盾排查与脱贫攻坚、疫情防控等有机结合起来，最大限度的做到小事不出村，大事不出镇。二是业务站所“理”线索。发挥综治、司法、民政等站所工作职能，在面对面与群众交流、事项办理过程中发现问题。三是结合实际“挖”线索。在落实上级政策尤其是涉农惠农、涉众政策工作过程中，关注多发、易发矛盾点和群体，进行定向排查。四是发挥作用“报”线索。将全镇18个行政村村细化为118个网格，每个网格确定1名网格员，全面摸排、及时上报矛盾隐患，从根本上杜绝了赴京进省上市涉访，实现了“五个不发生”的目标。

  二、“帮”，用心帮助来访群众

  整合资金20余万元加强镇级综治基础设施建设，重点打造综治中心群众接待大厅，群众来访、社会保障、民政、法律服务等服务接待窗口入驻大厅，全面推行“一个窗口受理”“一站式服务”，通过提供政策指导、业务咨询、法律援助、便民服务，切实提高服务人民群众、化解矛盾纠纷的工作实效。

  三、“调”，完善矛盾调解机制

  一是综治办、司法所、村民调解委会组成“三合一”调解机制，加大宅基地纠纷、土地确权、婚姻纠纷、债权债务纠纷、惠农政策落

实等矛盾纠纷调处力度。二是充分发挥综治、信访、司法、公安等职能作用，促进部门联动互补，实现人民调解、行政调解、司法调解有效结合。三是发挥村内老干部、老党员、老模范、老教师、老复员退伍军人等群众威望较高群体的调解作用，防止矛盾激化，消除隐患。

  四、“管”，建立协同共管机制

  对社区矫正、严重精神障碍患者、帮教人员等重点人员采取三种管理方式。一是温情管。定期入户走访帮教，生活困难、病患帮扶。二是综合管。充分发挥镇、村、家庭等各方面作用，多方位、多渠道提升管理实效。三是创新管。定期组织开展社会志愿服务等活动，使他们感受到社会尊重，重树自尊心和自信心。

  五、“扫”，全力推进扫黑除恶专项斗争

  坚持“五开展五提升”：开展党政齐抓共管行动，提升打赢专项斗争的信心和决心；开展多形式宣传发动，提升群众参与率和知晓度；开展重点人群和领域深摸细排，提升打击的精准度和有效性；开展两委换届回头看行动，提升强基固本的能力和水平；开展扫黑除恶治乱逐村行“回头看”，有效挤压黑恶势力犯罪生存空间，提升基层社会有效治理。

  六、“防”，构建“人防+技防”防控体系

  充分发挥“人防+技防”的信息汇集、调度指挥的枢纽作用，运用人工智能等技术手段，增强发现、研判、预警、处置能力，提升社会治理现代化水平。一是在原有78个高清摄像头的基础上，新增摄像头14个，联网率达到100%，实现40个自然村全覆盖。二是成立专门镇村两级巡逻队伍，配置车辆、应急设备等，平时巡查巡管，遇有紧急突发情况，迅速出击，确保第一时间妥善处置。